На Красноярском экономическом форуме (КЭФ) ректор ТГУ Эдуард Галажинский представил пилотный проект «Школа ключевых исследователей». Это образовательная программа, направленная на подготовку руководителей научных групп, способных конкурировать с мировыми лидерами и работать в новой реальности – в условиях цифровой экономики.
Согласно решению правительства РФ, Томская область вошла в число пилотных регионов, где будет реализовываться Стратегия научно-технологического развития РФ (СНТР). «Школа ключевых исследователей» – один из инструментов, который поможет осуществлять поставленные задачи, в частности, по формированию человеческого капитала для развития региона в условиях цифровой экономики. По итогам конкурса участниками Школы стали 64 ученых из всех вузов Томска, работающих в области физики, химии, математики, биологии и биомедицины, информационных технологий.
Обсуждение проекта Школы прошло на круглом столе «Развитие кадрового потенциала науки: ставка на таланты» на КЭФ. В качестве экспертов выступили руководитель ФАНО Михаил Котюков, президент РАН Александр Сергеев, генеральный директор РВК Александр Повалко.
«Быстрый нелинейный рост, который университет демонстрирует уже 4 года с включением уже в третью сотню мирового рейтинга, очевидно, должен сопровождаться генерацией новых научных лидеров. Ключевое изменение, которое нам предстоит реализовать, – это переход от ученых-героев, которые совмещают на себе 5-6 ролей – переговоры, удержание научной повестки, привлечение научно-педагогических кадров, финансирование – к технологической и эффективной деятельности, – сказал Эдуард Галажинский. – Необходимо создать под каждую роль специальную образовательную программу, куда массово вовлекать талантливых молодых людей, чтобы помочь им построить индивидуальную траекторию и дать возможность принять участие в решении ключевых задач научно-технологического развития страны».
По мнению Эдуарда Галажинского, подобные образовательные программы должны быть реализованы за счет механизмов межведомственной координации, которые уже отработаны в проекте «ИНО Томск». Это финансовая поддержка научных команд и циклы проектных сессий, где власть, университеты и бизнес координируют развитие региона.
«Фактически, вызов в том, чтобы сократить сроки подготовки научных команд от 30 лет до 3-6 лет. Это требует долгосрочной стратегии и кардинальной перестройки инструментов поддержки научной и инновационной деятельности в регионе, что возможно сделать только вместе – университетам, институтам РАН, бизнесу и органам власти», – добавил ректор ТГУ.
Проект поддерживают правительство РФ, ФАНО, Минобрнауки РФ и администрация Томской области.
«Сегодня нам удалось создать условия для хорошей оплаты труда в науке, и нам нужны руководители проектов. Нужны руководители организаций, которые, кроме научных специальностей, должны иметь правовые, управленческие, психологические навыки. <...> Нужны программы, в которые будут включаться университеты и давать большой прирост в подготовке научных кадров. И нужны точечные программы, где мы готовим лидеров науки и управленческих лидеров, – отметил руководитель ФАНО РФ Михаил Котюков. – Томичи двигаются в новой траектории, запустили «Школу ключевых исследователей». И мы будем делать на это ставку, а также на практики в других регионах».
Сегодня ректор ТГУ будет модерировать круглый стол «Развитие кадрового потенциала региона», где эксперты обсудят задачи цифровой экономики, в частности, роль образования, которое является драйвером рынка труда.